Demansionamento: cos'è, come funziona e quando è legittimo


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In ambito lavorativo, con il termine demansionamento si intende il mutamento delle mansioni di quadri, impiegati e operai. Questo è regolamentato dall’articolo 2103 del Codice Civile, riscritto completamente dal decreto legislativo n°81/2015 attuativo del Jobs Act.


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