Apprendistato: Meno sanzioni per il datore di lavoro. Ecco i chiarimenti sull’obbligo formativo


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La legge numero 92 del 2012 ha modificato le disposizioni in materia di riforma del mercato del lavoro, comprese quelle dedicate ai contratti di apprendistato. A questo proposito, nei giorni scorsi, il Ministero del Lavoro e delle politiche sociali ha diffuso una circolare al fine di chiarire alcuni aspetti della nuova normativa; e stabilire le sanzioni a carico dei datori di lavoro che non ottemperano l’obbligo formativo previsto dal contratto di apprendistato. Ma vediamo meglio di cosa si tratta.


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